內(nèi)容摘要:日本松下公司的創(chuàng)始人松下幸之助經(jīng)營本領(lǐng)高超,治理方式先進,被譽為“經(jīng)營之神”。后騰清一原是三洋電機公司的副董事長,之后投奔松下公司。在其擔(dān)任廠長時,工廠失火燒掉了。后騰清一心中十分恐慌,以為這次不被革
太原模特包夜(電話微信181-2989-2716)提供一二線城市可以真實可靠快速安排30分鐘到達(dá) 日本松下公司的大錯創(chuàng)始人松下幸之助經(jīng)營本領(lǐng)高超,治理方式先進,誤和誤被譽為“經(jīng)營之神”。小錯
太原模特包夜(電話微信181-2989-2716)提供一二線城市可以真實可靠快速安排30分鐘到達(dá) 后騰清一原是故事三洋電機公司的副董事長,之后投奔松下公司。大錯在其擔(dān)任廠長時,誤和誤工廠失火燒掉了。小錯后騰清一心中十分恐慌,故事以為這次不被革職也要被升級。大錯
太原模特包夜(電話微信181-2989-2716)提供一二線城市可以真實可靠快速安排30分鐘到達(dá)不料松下接到報告后,誤和誤只對他說了句“好好干吧”。小錯
以往,故事縱然只是大錯打電話的方式不對,后騰也會受到松下的誤和誤嚴(yán)厲斥責(zé)。而這一次松下這樣做,小錯并不是姑息部下的不對,現(xiàn)實上體現(xiàn)了松下管人的秘訣。這種做法巧妙地抓住了人的心理。在犯小錯誤時,當(dāng)事人多半并不在意,因此需要嚴(yán)加斥責(zé),以引起他的注意;相反,犯下大錯時,傻子也知道自省,因此就沒有需要再給予嚴(yán)厲的指斥了,此時不如對下屬進行感情教育。比如,在著火這件事上,因為火災(zāi)發(fā)生后沒有受到懲罰,后騰自然會心懷愧疚,對松下也會更加忠心,并以更加的工作往返報。
